2019粤港澳大湾区组织发展与员工心理健康(EAP)峰会

时间:2019-09-30 07:00:01 来源:58同城 当前位置:邢路路的农村那些事 > 视频 > 手机阅读


2019粤港澳大湾区组织发展与员工心理健康(EAP)峰会




学术指导单位


国际EAP协会中国分会?

中国心理学会EAP工作委员会



主办单位




广东省企业竞争力促进会?

广东省人力资源研究会



承办单位


广州上馨心理咨询服务有限公司

深圳上馨心理咨询服务有限公司

上馨心理健康研究中心

广东省人力资源研究会EAP专业委员会



协办单位


深圳巴士集团股份有限公司

广州拾级企业管理咨询有限公司

广州市艾思林柯咨询服务有限公司

深圳市山水心情心理咨询有限公司

广州市心理咨询师协会



全媒体支持


广东省电视台、广州市电视台、广州日报、南方都市报、搜狐网、网易网、 凤凰网、腾讯·大粤网、荔枝网、触电APP、金羊网、羊城晚报、信息时报




习近平总书记在中央政法工作会议中指出:要健全社会心理服务体系和疏导机制、危机干预机制,塑造自尊自信、理性平和、亲善友爱的社会心态。为贯彻落实22部联合印发的《关于加强心理健康服务的指导意见》;以及10部委联合引发的《全国社会心理服务体系建设试点工作方案的通知》,健全机关和企事业单位心理服务网络,推进心理健康结合组织发展,2019年4月12-13日,由国际EAP协会中国分会、中国心理学会EAP工作委员会学术指导;广东省企业竞争力促进会、广东省人力资源研究会主办;上馨心理承办;数十家世界500强企业共创的“粤港澳大湾区组织发展与员工心理健康(EAP)峰会”将如期举行。会议旨在集聚行业领袖力量,结合组织需求,深入讨论、落地实践,在经验分享及服务共创的过程中,为组织发展与员工心理健康注入新能量。



EAP(员工帮助计划)是组织为员工设置的一套系统、长期的福利与支持项目,旨在帮助提高员工和组织整体效能。如今中国EAP领域呈现出良好发展势头,已然成为社会各界的普遍共识,主流环境趋势显着,专业队伍颇具规模,服务模式日趋成熟,在各行业各领域涌现大量需求,从事EAP的研究者、践行者、工作者将对事企业单位组织及个人的整体健康状态产生不可或缺的影响!


本次大会以“新时代、心动力、新趋势”为主题,凝聚了中国科学院大学、北京大学、北京师范大学,中央财经大学、中山大学、澳门城市大学等学术专家,及各行各业的实践大咖,分享和交流组织发展与员工心理健康的前沿理念和技术、共享行业发展成果,辐射粤港澳大湾区所需的组织与个人,共创具有中国特色、符合组织实践需求的行业创新发展之路。



1

邀请嘉宾






2

日程安排


4月12日上午
主题报告 战略、管理与EAP
主题报告主题
大会开幕式



1

EAP核心技术创新助力组织发展—聚焦解决之道与管理新技能

2

组织战略压力管理——心理学如何影响管理者决策能力

3

企业中高层管理提升—心理教练技术与组织管理策略

4

组织发展战略在中国研究与应用

5

企事业内部EAP管理实践与落地执行

6

积极心理学在职场发展中的运用

7

嘉宾论坛:新思维新技术如何激活组织心动力?






4月12日下午

专题论坛(一) 技术、执行与EAP


1

心理学助力管理者企业转型和个人成长—“合作对话私董会”

2

内部EAP设置—企业内部EAP专员如何结合原有职能开展工作

3

企业组织变革与员工心理危机干预

4

创新培训设计助力员工心理发展和绩效提升

5

未来员工需要的新思维——焦点解决技术助力职场成功

6

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